К достоинствам внешних источников привлечения персонала относят (выбрать правильные ответы):
- низкие затраты на адаптацию персонала;
- повышение мотивации, степени удовлетворенности трудом у кадровых работников.
- появление новых импульсов для развития;
Для просмотра статистики ответов нужно
войти.