Организационное поведение - это:
- нет верного ответа
- взаимоотношения в организации
- наука, изучающая поведение людей в рамках организации
- дисциплина, исследующая поведенческие взаимоотношения личности, группы и всей структуры в пределах учреждений, для применения этого знания к улучшению организационной эффективности
- область исследований, при которых используют теорию, методы и принципы различных дисциплин с целью изучения индивидуальных представлений, ценностей и познавательных способностей и действий при работе в группах и в рамках целой организации; анализа воздействия внешней среды на организацию и ее людские ресурсы, миссии, цели, стратегии
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.