Причинами сегментации персонала на "ядро" и "периферию" в организации являются:
- воля руководства предприятия.
- различия в уровне социальной и экономической эффективности труда;
- различия в уровне социальной эффективности труда;
- различия в уровне экономической эффективности труда;
Для просмотра статистики ответов нужно
залогиниться.