Процесс психологического профотбора имеет несколько этапов (укажите неверное):
- Углубленное собеседование.
- Заключительное собеседование.
- Предварительное собеседование.
- Сбор и оценка информации о кандидатах.
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.