Привлекательными для работодателей являются следующие качества временного персонала
- минимизация издержек
- отсутствие разногласий в оплате, которая четко прописана в контракте
- простота процедуры увольнения
- упрощенный порядок приема с минимальным оформлением документов
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.