Снижение предложения работников, не прибегая к увольнениям:
- переобучение персонала
- прекращение приема на работу
- использовать лизинг рабочей силы
- заключение краткосрочных контрактов
- перевод части сотрудников на сокращенный рабочий день
К сожалению, у нас пока нет статистики ответов на данный вопрос,
но мы работаем над этим.