Эффективность премирования определяется:

общими итогами деятельности организации
обязательностью ее применения независимо от показателей работы предприятия правильным выбором системы показателей
ориентацией на реальный вклад в конечные результаты, эффективность и качество работы

Для просмотра статистики ответов нужно залогиниться.